НУЖЕН ТРУДОВОЙ ЮРИСТ?
ЗАПРОСИТЬ ЗА ЮРИДИЧЕСКУЮ ПОМОЩЬ
НАШИ АДВОКАТЫ – СПЕЦИАЛИСТЫ В ГОЛЛАНДСКОМ ПРАВЕ
Очистить.
Личный и легко доступный.
Ваши интересы прежде всего.
Всегда доступны
Law & More доступны с понедельника по пятницу с 08:00 до 22:00 и по выходным с 09:00 до 17:00
Хорошее и быстрое общение
Трудовое право
Трудовое право является расширенной областью права. Права и обязанности регулируются в трудовых договорах, правилах найма, коллективных договорах, законодательстве и судебной практике. Трудовые адвокаты Law & More квалифицированы и знакомы с действующим законодательством и судебной практикой.
Быстрое меню
Вопросы трудового права часто имеют далеко идущие последствия для работодателей и работников. Вот почему важно, чтобы вам помогал специализированный и опытный адвокат по трудовому праву. В конце концов, хорошие юридические консультации по трудовому законодательству могут быть решающими в будущем. К сожалению, конфликты не всегда можно предотвратить, например, в случае увольнения, реорганизации или отсутствия по болезни. Такая ситуация очень неприятна и эмоциональна и может повредить трудовым отношениям между работодателем и работником. Если вы обеспокоены трудовым конфликтом, Law & More будем рады помочь вам сделать правильный шаг.
Юридическая фирма в Eindhoven и Amsterdam
Law & More юристы вовлечены
и может сочувствовать
проблема клиента »
Консультация юриста
Law & More предлагает помощь предприятиям, руководителям, работодателям и работникам в сфере трудового права. Наша команда дает юридические консультации и при необходимости будет судиться.
Примеры тем, с которыми мы хотели бы вам помочь:
- составление и оценка частных и коллективных трудовых договоров;
- расторжение трудовых договоров для работодателей и работников;
- помощь в трудовых спорах
- оформление личного дела
- процедуры увольнения
- вопросы, касающиеся претензий по заработной плате
- упущение
- вопросы по коллективным договорам
- отпуск и отпуск
- болезнь и реинтеграция
- совместное определение политики
- ответственности работодателей и работников.
Что говорят о нас клиенты
Наши юристы по трудовым спорам готовы помочь вам:
- Прямой контакт с юристом
- Короткие линии и четкие договоренности
- Доступно для всех ваших вопросов
- Освежающе разный. Сосредоточьтесь на клиенте
- Быстро, эффективно и нацелено на результат
Работодатели
Как работодатель, вы сталкиваетесь с проблемами трудового права на ежедневной основе. Вы должны составить трудовые договоры, столкнуться с неблагополучными или больными работниками и трудовыми конфликтами, или ваша компания может реорганизоваться из-за меняющихся рыночных условий. Вы точно знаете, каковы ваши права и обязанности? С чем бы вы ни столкнулись, мы будем рады вам помочь. В конце концов, хорошая стратегия трудового права имеет решающее значение для здоровой компании.
Сотрудники
Как работник, вы должны соблюдать трудовое законодательство, как запрошенное, так и незапрошенное. Подумайте о том, чтобы принять и подписать трудовой договор, оговорку об отсутствии конкуренции, а также свои права и обязанности в случае болезни или увольнения. Мы будем рады помочь вам с любым вопросом трудового права, с которым вам нужна помощь.
Полезно, адекватно и прозрачно
Помимо консультации экспертов, вы также хотели бы получить быструю юридическую консультацию. Мы знаем об этом и привыкли работать быстро и точно. Мы гарантируем, что к нам легко добраться и можем быстро предоставить вам практические и экспертные консультации. Вы можете рассчитывать на нас за точные советы, которые являются краткими и ясными.
То, как мы работаем, прозрачно и ориентировано на решение. Мы вступаем в разговор с вами, чтобы обсудить ваше дело, ваши пожелания, юридические возможности и финансовую картину. Затем мы определим окончательную стратегию после консультации с вами. Каждый шаг обсуждается с вами, так что вы никогда не столкнетесь с какими-либо неожиданностями.
Нонсенс менталитет
Нам нравится креативное мышление и мы смотрим за пределы правовых аспектов ситуации. Все дело в том, чтобы добраться до сути проблемы и решить ее в решительном вопросе. Благодаря нашему безупречному менталитету и многолетнему опыту наши клиенты могут рассчитывать на личную и эффективную юридическую поддержку.
Часто задаваемые вопросы о трудоустройстве в Нидерландах
1. Что представляет собой неправомерное увольнение?
Неправомерное увольнение происходит, если работника увольняют в нарушение трудового договора или трудового законодательства Нидерландов. Примеры включают увольнение без веских оснований, дискриминацию или несоблюдение надлежащих юридических процедур.
2. Что квалифицируется как несправедливое увольнение?
Несправедливое увольнение означает увольнение без законной причины или без соблюдения правильных процедур. Это включает в себя увольнение по мотивам возмездия, без предварительного уведомления или по дискриминационным причинам.
3. Каковы мои права, если мой трудовой договор расторгнут без предварительного уведомления?
В Нидерландах вы можете иметь право на компенсацию, если ваш контракт будет расторгнут без предварительного уведомления. Законодательство Нидерландов требует от работодателей предоставления уведомления или выплаты вместо уведомления, если только нет неотложной причины для немедленного увольнения.
4. Как защититься от несправедливого увольнения?
Чтобы защититься от несправедливого увольнения, убедитесь, что условия вашего трудового договора ясны, и ведите тщательный учет своей работы и любого общения с работодателем. Ознакомьтесь с голландским трудовым законодательством и убедитесь, что все процедуры увольнения соблюдаются правильно.
5. Какие шаги мне следует предпринять, если я столкнусь с дискриминацией на рабочем месте?
Документируйте все случаи дискриминации и сообщайте о них в свой отдел кадров. В соответствии с законодательством Нидерландов вы можете подать жалобу в Нидерландский институт по правам человека и обратиться за юридической помощью для защиты своих прав.
Хотите знать что Law & More может сделать для вас как юридическая фирма в Eindhoven и Amsterdam?
Тогда свяжитесь с нами по телефону +31 40 369 06 80 или отправьте электронное письмо по адресу:
г-н. Том Мивис, адвокат в Law & More - tom.meevis@lawandmore.nl